Puede que para muchos el metro no sea un servicio básico, pero para miles de personas el transporte público es la única forma de desplazarse porque no tienen coche. Nos pasamos años concienciado (No uses el coche, usa el transporte público) y de repente se encuentran sin coche y sin transporte público eficiente (ahora hay autobuses abarrotados y taxis no disponibles para muchos bolsillos).
Tengo familiares en París que no tienen coche. Me decían: ¿Para qué? Si tenemos líneas de metro que nos llevan a todos los lugares de París y si queremos salir, podemos emplear los trenes o el autobús.
El 50% de servicios mínimos es un abuso, pero el comité de empresa tampoco propuso x de servicios mínimos. Es normal que luchen por sus derechos ¿pero a costa de los que les pagan el salario?
Muchos de los usuarios seguro que han visto como se les reducía el salario o directamente están en la calle porque la empresa no podía más, debido a la falta de producción y ¿estarán de acuerdo con la huelga?
Sí, pero también estarán de acuerdo, en que podrían tener un mínimo de servicios mínimos (pongamos 1 tren de cada 5) ya que al final, los ciudadanos son los únicos perjudicados, porque los trabajadores del metro conservarán su puesto y muchos ciudadanos hace tiempo que son parte de los 4 millones de parados.
Al final, los trabajadores perderán el apoyo de los ciudadanos. Al tiempo, si es que no lo han perdido ya.
Queremos ir de ecologistas y de verdes, pero luego al final no queda otra que tener coche propio.
miércoles, 30 de junio de 2010
domingo, 27 de junio de 2010
¿Cómo actúa el cianuro en el organismo?
A veces escuchamos casos de asesinatos, en los que se envenena a la persona con cianuro. Pero, ¿cómo es el mecanismo que provoca la muerte?
El cianuro es un veneno que actúa nivel celular, de una forma similar a la que tienen los animales hibernantes y los niños pequeños para producir calor, al bloquear una proteína y provocar una serie de reacciones celulares.
Een las células se produce energía en forma de ATP (fundamental para la vida del organismo), gracias a la existencia de una ATPasa, pero en el tejido adiposo pardo de los animales hibernantes y de los humanos recién nacidos, existe una proteína desacopladora llamada termogenina. La proteína bloqueará a la ATPasa que canaliza la producción de energía en la fosforilación oxidativa.
Pues bien, el cianuro provoca un desacoplado en todo el proceso de formación de la energía en la cadena de transporte electrónico y en la fosforilación oxidativa.
El inicio del desacoplado se comienza, con la inhibición del complejo citocromo oxidasa, y por ende bloqueando la cadena transportadora de electrones, sistema central del proceso de respiración celular. Por consecuencia, causa una baja en el oxígeno intracelular, impidiendo la homeostasis de las células. Con la disminución en la utilización de O2 por parte de la célula, se forma una hipoxia citotóxica, generalmente letal.
El desacoplado, inhibe a la ATPasa catalizadora de la energía en forma de ATP en favor de la proteína desacopladora que mencionamos antes, por lo que se bloquea la ATPasa.
De esta forma el cianuro, provoca una parálisis respiratoria, convulsiones y midriasis (aumento del diámetro de la pupila).
El principal efecto nocivo y letal de las diversas variedades de cianuro es el impedir que el oxígeno portado por los glóbulos rojos llegue a las demás células del organismo, impidiendo así el proceso de la respiración celular. Al tiempo, se aumenta la cantidad de lactato en el organismo, haciendo que el la acción del Ciclo de Cori sea inútil, porque se ve incapaz de transportarlo al hígado para su eliminación.
Más info en Wikipedia - Clarín - CDC - Perfil - Ropana
El cianuro es un veneno que actúa nivel celular, de una forma similar a la que tienen los animales hibernantes y los niños pequeños para producir calor, al bloquear una proteína y provocar una serie de reacciones celulares.
Een las células se produce energía en forma de ATP (fundamental para la vida del organismo), gracias a la existencia de una ATPasa, pero en el tejido adiposo pardo de los animales hibernantes y de los humanos recién nacidos, existe una proteína desacopladora llamada termogenina. La proteína bloqueará a la ATPasa que canaliza la producción de energía en la fosforilación oxidativa.
Pues bien, el cianuro provoca un desacoplado en todo el proceso de formación de la energía en la cadena de transporte electrónico y en la fosforilación oxidativa.
El inicio del desacoplado se comienza, con la inhibición del complejo citocromo oxidasa, y por ende bloqueando la cadena transportadora de electrones, sistema central del proceso de respiración celular. Por consecuencia, causa una baja en el oxígeno intracelular, impidiendo la homeostasis de las células. Con la disminución en la utilización de O2 por parte de la célula, se forma una hipoxia citotóxica, generalmente letal.
El desacoplado, inhibe a la ATPasa catalizadora de la energía en forma de ATP en favor de la proteína desacopladora que mencionamos antes, por lo que se bloquea la ATPasa.
De esta forma el cianuro, provoca una parálisis respiratoria, convulsiones y midriasis (aumento del diámetro de la pupila).
El principal efecto nocivo y letal de las diversas variedades de cianuro es el impedir que el oxígeno portado por los glóbulos rojos llegue a las demás células del organismo, impidiendo así el proceso de la respiración celular. Al tiempo, se aumenta la cantidad de lactato en el organismo, haciendo que el la acción del Ciclo de Cori sea inútil, porque se ve incapaz de transportarlo al hígado para su eliminación.
Más info en Wikipedia - Clarín - CDC - Perfil - Ropana
sábado, 26 de junio de 2010
¿Hacen falta más presas?
Bajo el título "¿Hacen falta más presas?", se publica en la revista Consumer, un artículo sobre la petición del Comité Nacional Español de Grandes Presas (CNEGP) que afirma que hacen falta 50 más (hay 36 en construcción), amparándose en la lucha contra el cambio climático y las necesidades de abastecimiento. Pero de verdad, ¿hacen falta más presas? NO.
Ya hay demasiadas y los efectos los tenemos a la vista y plantearlas como una lucha contra el cambio climático, con la reducción de lluvias que se presupone con el aumento de temperatura, las presas serán inmensas extensiones de terreno modificadas para nada, por no hablar de los efectos en el ecosistema.
Con la construcción de una presa, estamos modificando el ecosistema en el que se sitúa, con una modificación desde el microclima del lugar, alteración de las microalgas del río, hectáreas de vegetación de ribera arrasada (en muchas ocasiones con un altísimo valor ecológico) y de la fauna propia del río con la invasión de especies invasoras como Dreissena polymorpha lo que conocemos como Mejillón cebra.
Galicia es una de las regiones de Europa con mayor encajonamiento de sus ríos, lo que está haciendo que el País de los Mil Ríos, tenga cada vez mayores problemas de contaminación y de ausencia de depuración natural de la aguas con aparición de especies propias de aguas menos limpias.
En Portugal acaban de decir que no a una concesión de Iberdrola por la invasión del Mejillón cebra
Por otra parte, modificamos el curso de los ríos con una modificación de la carga sedimentaria, que es clave para las tierras de cultivo que están aguas abajo lindando con los ríos.
Y todo esto, son los efectos que se producen nada más que en el proceso de construcción, dejando al margen la bestialidad de arrasar pueblos enteros que eso daría para otro tema.
Después hay que sumar la avaricia de las hidroeléctricas modificando el caudal "ecológico" del río a su total antojo, porque las multas existentes son ridículas (en la mayoría de los casos las multas se rigen por leyes de los tiempos de la concesión en los años 50-60), fugas de combustible, y más pérdida de sedimentación y aumento de erosión generado por el río que va encajonado.
Luego nos quejamos de las inundaciones y de las sueltas ¿descontroladas? de agua. Normal que ocurra, si no dejas al río que vaya por su curso natural.
Pero bueno siempre quedará muy guay, apoyar la hidroeléctrica porque es una energía "renovable" (otra falacia más) y si no, que se lo pregunten a los venezolanos con el Guri, aunque es cierto que ahí también hay una fuerte desinversión en infraestructura eléctrica
¿Qué alternativas hay a la construcción de las presas?
Las alternativas a las presas pasan por el ahorro y la mejora de la eficiencia de las propias presas ya construidas.
El abastecimiento de agua se soluciona con ahorro y mejora del mantenimiento de las infraestructuras, mantenimiento que en la mayoría de ciudades NO existe. Sólo con eso, tendríamos la cantidad equivalente anual a 10 embalses
Por otro lado, un cambio de las turbinas, por otras más eficientes, podría reportar hasta un 20% más de energía, sin necesidad de nuevas presas.
Si te ha gustado, puedes votarlo en Bitácoras
Más información
- ¿Hacen falta más presas?
- Invasión del mejillón cebra en España - Consumer
- Activada la alerta para impedir la llegada del mejillón cebra a Galicia
- Diez preguntas y respuestas Funadamentales sobre la Presencia del Mejillón Cebra en españa. Moluscos. Invertebrados. Reino Animal.
- Paralizadas la construcción de nuevas presas en el Sil pero se permitirá la ampliación de otra existente en una zona de protección comunitaria
- Siete de cada diez centrales hidroeléctricas de Galicia incumplen la ley de aguas de la UE
- España necesitará 50 presas más para afrontar el cambio climático
- Según WWF, más presas no son la solución para la sequía
- Se necesitan 50 presas para garantizar el abastecimiento del agua
Embalse de Os Peares (Lugo) - Fotografía de nuberu_na
Más de 500 expertos se han dado cita en las VIII Jornadas organizadas por el Comité Nacional Español de Grandes Presas (CNEGP) en su 75º aniversario, para debatir sobre la necesidad de alcanzar una gestión sostenible, en la que prime la innovación y el desarrollo tecnológico de estas infraestructuras en España.
La principal conclusión a la que han llegado estos profesionales es que será necesaria la construcción de 50 de estas infraestructuras y “analizar el recrecimiento de otras ya existentes –tal y como ha declarado el presidente del CNEGP, José Polimón–, para garantizar la disponibilidad de agua en cantidad y calidad suficiente ante el cambio climático”. En este sentido, el CNEGP tiene un nuevo Comité Técnico para estudiar la posible relación entre presas y cambio climático.
Los profesionales han avanzado, en la clausura de estas Jornadas, que en los próximos tres o cuatro años habrá que cambiar el modelo de gestión con el fin de proteger a las personas y bienes, así como al ecosistema fluvial.
En España hay más de 1.300 grandes presas que forman 1.150 embalses con una capacidad de 56.000 hm3, que permiten abastecer al 85% de la población española. Esto sitúa a nuestro país en el quinto puesto del mundo después de China, Estados Unidos, India y Japón con mayor número de ellas.
Mercados de las Infrastructuras
Ya hay demasiadas y los efectos los tenemos a la vista y plantearlas como una lucha contra el cambio climático, con la reducción de lluvias que se presupone con el aumento de temperatura, las presas serán inmensas extensiones de terreno modificadas para nada, por no hablar de los efectos en el ecosistema.
Con la construcción de una presa, estamos modificando el ecosistema en el que se sitúa, con una modificación desde el microclima del lugar, alteración de las microalgas del río, hectáreas de vegetación de ribera arrasada (en muchas ocasiones con un altísimo valor ecológico) y de la fauna propia del río con la invasión de especies invasoras como Dreissena polymorpha lo que conocemos como Mejillón cebra.
España no ha conseguido escaparse de la invasión del mejillón cebra: En 2001 se detectaba su presencia en Cataluña, en el bajo Ebro, y en la actualidad ha logrado instalarse en nueve comunidades autónomas. En sólo cinco años, este bivalvo ha colonizado espacios naturales como Flix (Tarragona), los embalses de Mequinenza y Ribarroja, en Aragón, e incluso han aparecido larvas en el Ebro a su paso por Zaragoza capital.
Además del Ebro, la cuenca del Júcar también está siendo afectada: En septiembre de 2005 se detectaron los primeros ejemplares en el pantano de Sitjar, en Onda (Castellón). Recientemente, la Confederación Hidrográfica del Ebro (CHE) confirmaba que ya hay ejemplares adultos en la presa de Sobrón (Burgos) y en el salto hidroeléctrico de Puentelarrá (Álava). Asimismo, inspecciones preliminares señalan que ya se ha extendido a los embalses aragoneses de Tranquera y Maidevera y al navarro de Monteagudo. Y no se descarta que ya se encuentre en aguas del Segura.
Invasión del mejillón cebra en España - Consumer
Galicia es una de las regiones de Europa con mayor encajonamiento de sus ríos, lo que está haciendo que el País de los Mil Ríos, tenga cada vez mayores problemas de contaminación y de ausencia de depuración natural de la aguas con aparición de especies propias de aguas menos limpias.
En Portugal acaban de decir que no a una concesión de Iberdrola por la invasión del Mejillón cebra
Por otra parte, modificamos el curso de los ríos con una modificación de la carga sedimentaria, que es clave para las tierras de cultivo que están aguas abajo lindando con los ríos.
Y todo esto, son los efectos que se producen nada más que en el proceso de construcción, dejando al margen la bestialidad de arrasar pueblos enteros que eso daría para otro tema.
Después hay que sumar la avaricia de las hidroeléctricas modificando el caudal "ecológico" del río a su total antojo, porque las multas existentes son ridículas (en la mayoría de los casos las multas se rigen por leyes de los tiempos de la concesión en los años 50-60), fugas de combustible, y más pérdida de sedimentación y aumento de erosión generado por el río que va encajonado.
Un tramo de 3,4 kilómetros del río Eume está seco desde 1960
El cauce del río Eume está completamente seco en un tramo de 3.400 metros entre el embalse de A Capela y la central hidráulica que explota Endesa Generación. No hay peces, ni pescadores, ni rastro del caudal ecológico que exige la ley, en pleno corazón del parque natural atlántico de las Fragas do Eume, protegido por la Red Natura desde el 2000.
El País
Luego nos quejamos de las inundaciones y de las sueltas ¿descontroladas? de agua. Normal que ocurra, si no dejas al río que vaya por su curso natural.
Pero bueno siempre quedará muy guay, apoyar la hidroeléctrica porque es una energía "renovable" (otra falacia más) y si no, que se lo pregunten a los venezolanos con el Guri, aunque es cierto que ahí también hay una fuerte desinversión en infraestructura eléctrica
¿Qué alternativas hay a la construcción de las presas?
Las alternativas a las presas pasan por el ahorro y la mejora de la eficiencia de las propias presas ya construidas.
El abastecimiento de agua se soluciona con ahorro y mejora del mantenimiento de las infraestructuras, mantenimiento que en la mayoría de ciudades NO existe. Sólo con eso, tendríamos la cantidad equivalente anual a 10 embalses
Por otro lado, un cambio de las turbinas, por otras más eficientes, podría reportar hasta un 20% más de energía, sin necesidad de nuevas presas.
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viernes, 25 de junio de 2010
KORUÑO, legado de Hércules - Documental Completo ONLINE
El falso documental ha estado en boga en los últimos años gracias a las películas de artistas como Sacha Baron Cohen o Christopher Guest. Las posibilidades cómicas y narrativas de este género están siendo aprovechadas por el director Daniel López para intentar explicar el origen de las expresiones y palabras que conforman el 'koruño', la jerga propia de la ciudad. En la pieza, que se estrenará en el mes de julio, participan actores de reconocida trayectoria teatral y televisiva como Isabel Risco y David Perdomo
La Opinión Coruña
Nadie sabe de dónde surgió hace ya más de dos décadas. Ni el secreto de su arraigo. Pero lo cierto es que el koruño, la jerga urbana que brotó entre los más jóvenes de los barrios populares, acabó por formar parte del patrimonio y seña de identidad de A Coruña. Incluso los puriles (personas mayores, progenitores) lo entienden y a veces lo practican sin tan siquiera saberlo. Pasado el puente de A Pasaxe, carece de significado para cualquiera pedir una truja (cigarillo), pasear al chukel (perro), preguntar por un kel (vivienda) o irse con la já.
Nadie sabe porque jicho o jicha, de uso tan frecuente en Vigo para designar a un tío o tía, es en A Coruña un macarrilla. O por qué "achantar", que en castellano significa "detenerse, parar", se utiliza en koruño para decir todo lo contrario: "achanta de ahí" es "apártate", "quítate de en medio".
El País
Éxito del falso documental “Koruño, legado de Hércules”
El estreno del falso documental Koruño, legado de Hércules, ha dejado buen sabor de boca. Aunque este cronista no se atreve a dar noticias de asistencia, se ocuparon todos los asientos (120 habilitados desde el principio, aunque luego se incrementó el número de sillas), y mucha gente tuvo que quedar de pie. Todas las personas consultadas parecían estar satisfechas con el resultado de un filme que, comenzó siendo un cortometraje, y se alargó hasta los 37 minutos de todo un señor mediometraje.
Dirigidos por Dani López y Érica Esmorís, en el documental participaron un buen elenco de actores y actrices, varios de los cuales han pasado más de una vez por los micrófonos de Cuac FM: Pedro Brandariz, David Perdomo, Santiago Fernández, Mar Fuentes, Gari, Isabel Risco, Xurxo Souto, Diana Sieira, Fracasados de Antemano y Miguel Fernández. Y Víctor Grande, ¡que no es poco!. Y alguna sorpresa más que no vamos a desvelar.
Antón Lezcano y Txury Ferrer, quienes ya chanaban koruño daquella en Zapping, condujeron una gala en la que se premió a profesores, alumnos y actores.
Para quien esté interesado o interesada, en el Centro Cívico de Labañou se realizarán mañana dos pases gratuitos, a las 19:00 y 20:00.
Cuacfm
Documental completo de Koruño "Legado de Hércules"
S Koruño. Capítulo1. El camino de Santiago
S Koruño. Capítulo 2. LLA Koruña
S Koruño. Capítulo 3.
S Koruño. Capitulo 4. "Apocalypse"
S Koruño. Capítulo1. El camino de Santiago
S Koruño. Capítulo 2. LLA Koruña
S Koruño. Capítulo 3.
S Koruño. Capitulo 4. "Apocalypse"
Documental realizado por los alumnos del Taller de Cortometrajes, organizado por SocialCine 2010, del ayuntamiento de A Coruña.
En colaboración con los actores: Santiago Fernández, Pedro Brandariz, Miguel Fernández, Gari, Diana Sieira, Víctor Grande, Richi García, Fracasados de Antemano, Isabel Risco, Rubén Martínez, Mar Fuentes, David Perdomo, Xurxo Souto, Arsenio Iglesias, Juán Diéguez y Ruth Pazo.
Taller impartido por Érica Esmorís y Daniel López.
jueves, 24 de junio de 2010
Fogueiras de San Xoán en A Coruña
Pinchar sobre la fotografía para ampliar
Fogueiras de San Xoán, en A Coruña. Fotografía de Óscar París para La Voz de Galicia
domingo, 20 de junio de 2010
¿Cómo son las casas de la European Solar Decathlon? (Vídeo)
Estos dias se está celebrando en Madrid, la European Solar Decathlon, una competición que busca las casas, perfectamente habitables y económicas, sin que la eficiencia energética suponga menoscabo alguno de las prestaciones de la vivienda, ni de su confort. ¿Cómo son los proyectos presentados?
Arts et Métiers Paris Tech - Francia
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Stuttgart University of Applied Sciences - Alemania
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Aalto University, Finland - Finlandia
Información sacada de European Solar Decathlon
Arts et Métiers Paris Tech - Francia
Arts et Métiers Paris Tech - Napevomo. New Video. from SD Europe on Vimeo.
Fachhochschule fur Technik und Wirtschaft Berlin - LIVING EQUIA from SD Europe on Vimeo.
Bergische Universität Wuppertal - TEAM WUPPERTAL from SD Europe on Vimeo.
CEU Cardenal Herrera - SML HOUSE from SD Europe on Vimeo.
Ecole National Supérieure d'architecture de Grenoble - ARMADILLO BOX from SD Europe on Vimeo.
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Stuttgart University of Applied Sciences - Alemania
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Aalto University, Finland - Finlandia
Helsinki University of Technology - LUUKKU from SD Europe on Vimeo.
Instituto de Arquitectura Avanzada de Cataluña - FABLABHOUSE from SD Europe on Vimeo.
Tongji Video from SD Europe on Vimeo.
University of Applied Sciences Rosenheim - IKAROS from SD Europe on Vimeo.
Tianjin University - SUNFLOWER from SD Europe on Vimeo.
Virginia Tech - Lumenhaus from SD Europe on Vimeo.
Universidad de Sevilla - SOLARKIT from SD Europe on Vimeo.
Universidad de Valladolid - LA ENVOLVENTE DEL URCOMANTE from SD Europe on Vimeo.
University of Nottingham - Nottingham House from SD Europe on Vimeo.
University Of Florida - RE FOCUS from SD Europe on Vimeo.
Universidad Politécnica de Cataluña - LOW3 from SD Europe on Vimeo.
Información sacada de European Solar Decathlon
sábado, 19 de junio de 2010
El futuro de la biomedicina y los órganos artificiales
Con la reciente publicación de dos estudios en Nature Medicine, sobre la regeneración de hígado y corazón, sin duda, se está logrando un paso crucial para la biomedicina, ya que hasta entonces diferentes problemas, impedían avanzar por este campo. ¿Cómo lo han logrado? ¿Hasta dónde podemos llegar?
Para empezar, debemos decir que aunque en los medios se diga que se ha fabricado un hígado de laboratorio, podríamos decir, que lo que se hace es regenerar un hígado dañado, más que crear, porque la estructura es la misma. Digamos que se ha rehabilitado el tejido, tal y como se hace en una casa.
La ingeniería tisular, es una disciplina que nos ofrece unas posibilidades brutales, pero que se enfrenta a problemas demasiado complicados y que hasta hace poco, no se sabía ni cómo poder abordarlos. Por un lado, tenemos una muerte celular cuando no un medio celular (perfusión de oxígeno, nutrientes, mantenimiento de pH, etc...) por lo que no podemos crearlo en un laboratorio así de la nada y por el otro lado, tenemos la dificultad de crear un órgano de forma tridimensional ya que en la actualidad las técnicas que se ha mostrado ahora como novedosas, se emplean para estudios in vitro con cultivos tisulares, a partir de células primarias procedentes de fibroblastos.
Los fibroblastos son células muy extendidas por el organismo y con una tremenda capacidad diferenciadora, además de ser capaces de generar tejido conectivo y secretar colágeno (el armazón que necesitamos). De hecho, juegan un papel clave en la cicatrización de heridas en la piel.
El problema es que a las 100 generaciones, los fibroblastos, entran en "crisis", dejan de reproducirse y muere, además de que necesitaban crecer en placa; por lo que no eran capaces de crecer en suspensión. Un problema muy grande, si queremos "crear" órganos.
Sin embargo, a pesar de esta dificultad se logran tipos celulares como de células óseas, tejido conectivo, muscular, epitelial y del sistema nervioso y se lograba obtener una cantidad que en número de células con cultivos de hasta 10 (elevado a 20) células, que equivaldrían al peso de 5 personas.
Por estos motivos de mortalidad, para realizar los estudios, se suelen transformarlas con modificaciones genéticas o con cultivos celulares, procedente de cultivos de células tumorales (la famosa línea celular HeLA), ambas tipos de tejidos con capacidad inmortal, por lo que podían estar creciendo sin problemas.
Es obvio que ninguna de las dos últimas opciones sirven ya por el crecimiento sin límite y porque son técnicas que dañarían al organismo. Imposibles de hacer en organismos vivos, salvo que creáramos organismos transgénicos; que es lo que se hace para bastantes investigación, con los ratones knockout.
¿Cómo?
Lo que han logrado es un paso brutal, ya que a partir del armazón de células de colágeno (los pilares del edificio), se "cambian" las células del órgano con problemas, por células nuevas de otros pacientes (en nuestro caso son ratones, que son los organismos de estudio) o por células madre propias para otros tejidos.
Con esto, podemos evitar el rechazo (organismos similares y con inmunología similar y/o mismo organismo) y el mismo tipo celular, evitando la muerte a las 100 generaciones de los fibroblastos, aunque se requiere una matriz extraceluar y una perfusión del órgano.
En realidad no es nada sencillo lo que han logrado porque estamos hablando de órganos terriblemente complejos y con funciones demasiado complicadas como la que ocurre en el hígado. Encargado de mantener la glucemia, detoxificar el organismo de etanol y fármacos, producción secreciones biliares o realizar el Ciclo de la Urea y eliminar el Amonio.
Problemas y Futuro
Estamos muy verdes, aunque que se pueda regenerar un organismo tan complejo como el hígado con sus múltiples funciones y lograr que funcione hasta 8 horas in vivo y hasta 24 horas ex vivo, indica que se avanza por el buen camino.
Como repetimos siempre en este blog, que salga una noticia de que han logrado tal cosa, no significa que mañana ya se pueda emplear. Seguramente hasta dentro 5-10 años no se logre aplicarlo a nivel de más pacientes y en otros órganos.
De momento, en 2006 el experto en ingeniería tisular, Anthony Atala, director del Instituto de Medicina Regenerativa de la Universidad Wake Forest, presentó una vejiga artificial (un tejido "relativamente sencillo" en comparación con el hígado o el corazón), y que se puso en 7 humanos.
Sin duda, puede suponer un salto de años luz en el campo de la fisiología y de los transplantes, pudiendo "renovar" órganos con problemas, pero requiere mucho mucho trabajo. De momento vamos por el buen camino.
Puedes votar la noticia en Bitácoras
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Anthony Atala y la medicina regenerativa de órganos
- Basak E Uygun, Alejandro Soto-Gutierrez, Hiroshi Yagi, Maria-Louisa Izamis, Maria A Guzzardi, Carley Shulman, Jack Milwid, Naoya Kobayashi, Arno Tilles, Francois Berthiaume, Martin Hertl, Yaakov Nahmias, Martin L Yarmush & Korkut Uygun. Organ reengineering through development of a transplantable recellularized liver graft usingdecellularized liver matrix. Nature Medicine. Published online: 13 June 2010 | doi:10.1038/nm.2170
- Harald C Ott, Thomas S Matthiesen, Saik-Kia Goh, Lauren D Black, Stefan M Kren, Theoden I Netoff & Doris A Taylor. Perfusion-decellularized matrix: using nature's platform to engineer a bioartificial heart. Nature Medicine 14, 213 - 221 (2008). Published online: 13 January 2008 | doi:10.1038/nm1684
-Logran pionero trasplante de vejiga
- Los transplantes de vejiga con tejido modificado en el laboratorio son todo un éxito
- Científicos realizan trasplante con hígado creado en laboratorio
- HeLa: Las primeras células humanas inmortales
Para empezar, debemos decir que aunque en los medios se diga que se ha fabricado un hígado de laboratorio, podríamos decir, que lo que se hace es regenerar un hígado dañado, más que crear, porque la estructura es la misma. Digamos que se ha rehabilitado el tejido, tal y como se hace en una casa.
La ingeniería tisular, es una disciplina que nos ofrece unas posibilidades brutales, pero que se enfrenta a problemas demasiado complicados y que hasta hace poco, no se sabía ni cómo poder abordarlos. Por un lado, tenemos una muerte celular cuando no un medio celular (perfusión de oxígeno, nutrientes, mantenimiento de pH, etc...) por lo que no podemos crearlo en un laboratorio así de la nada y por el otro lado, tenemos la dificultad de crear un órgano de forma tridimensional ya que en la actualidad las técnicas que se ha mostrado ahora como novedosas, se emplean para estudios in vitro con cultivos tisulares, a partir de células primarias procedentes de fibroblastos.
Los fibroblastos son células muy extendidas por el organismo y con una tremenda capacidad diferenciadora, además de ser capaces de generar tejido conectivo y secretar colágeno (el armazón que necesitamos). De hecho, juegan un papel clave en la cicatrización de heridas en la piel.
El problema es que a las 100 generaciones, los fibroblastos, entran en "crisis", dejan de reproducirse y muere, además de que necesitaban crecer en placa; por lo que no eran capaces de crecer en suspensión. Un problema muy grande, si queremos "crear" órganos.
Sin embargo, a pesar de esta dificultad se logran tipos celulares como de células óseas, tejido conectivo, muscular, epitelial y del sistema nervioso y se lograba obtener una cantidad que en número de células con cultivos de hasta 10 (elevado a 20) células, que equivaldrían al peso de 5 personas.
Por estos motivos de mortalidad, para realizar los estudios, se suelen transformarlas con modificaciones genéticas o con cultivos celulares, procedente de cultivos de células tumorales (la famosa línea celular HeLA), ambas tipos de tejidos con capacidad inmortal, por lo que podían estar creciendo sin problemas.
Es obvio que ninguna de las dos últimas opciones sirven ya por el crecimiento sin límite y porque son técnicas que dañarían al organismo. Imposibles de hacer en organismos vivos, salvo que creáramos organismos transgénicos; que es lo que se hace para bastantes investigación, con los ratones knockout.
¿Cómo?
Lo que han logrado es un paso brutal, ya que a partir del armazón de células de colágeno (los pilares del edificio), se "cambian" las células del órgano con problemas, por células nuevas de otros pacientes (en nuestro caso son ratones, que son los organismos de estudio) o por células madre propias para otros tejidos.
Con esto, podemos evitar el rechazo (organismos similares y con inmunología similar y/o mismo organismo) y el mismo tipo celular, evitando la muerte a las 100 generaciones de los fibroblastos, aunque se requiere una matriz extraceluar y una perfusión del órgano.
En realidad no es nada sencillo lo que han logrado porque estamos hablando de órganos terriblemente complejos y con funciones demasiado complicadas como la que ocurre en el hígado. Encargado de mantener la glucemia, detoxificar el organismo de etanol y fármacos, producción secreciones biliares o realizar el Ciclo de la Urea y eliminar el Amonio.
Problemas y Futuro
Estamos muy verdes, aunque que se pueda regenerar un organismo tan complejo como el hígado con sus múltiples funciones y lograr que funcione hasta 8 horas in vivo y hasta 24 horas ex vivo, indica que se avanza por el buen camino.
Como repetimos siempre en este blog, que salga una noticia de que han logrado tal cosa, no significa que mañana ya se pueda emplear. Seguramente hasta dentro 5-10 años no se logre aplicarlo a nivel de más pacientes y en otros órganos.
De momento, en 2006 el experto en ingeniería tisular, Anthony Atala, director del Instituto de Medicina Regenerativa de la Universidad Wake Forest, presentó una vejiga artificial (un tejido "relativamente sencillo" en comparación con el hígado o el corazón), y que se puso en 7 humanos.
De momento están funcionando, pero hasta el año que viene, no se sabrán los resultados definitivos.
Utilizando tejido cultivado a partir de la células de los propios pacientes, médicos estadounidenses han transplantado exitosamente tejido de vejiga modificado en el laboratorio a pacientes de enfermedad de la vejiga.Para evitar estas complicaciones posquirúrgicas, investigadores de la universidad Wake Forest han desarrollado una operación mediante el uso de tejido de vejiga cultivado a partir de las células del paciente mismo.
"Ahora es posible modificar en el laboratorio tejidos complejos a partir de las células del propio paciente, cultivarlos fuera del organismo y luego volverlos a implantar", asegura el Dr. Anthony Atala, autor del estudio, profesor de medicina y director del Instituto de medicina regenerativa de la Facultad de Medicina de la Universidad Wake Forest de Winston-Salem, Carolina del Norte.
"Al hacer esto, se evita el uso del intestino", explicó Atala. "Cuando se implanta tejido intestinal en la vejiga, continúa segregando cosas que pueden causar complicaciones", agregó.
Sin duda, puede suponer un salto de años luz en el campo de la fisiología y de los transplantes, pudiendo "renovar" órganos con problemas, pero requiere mucho mucho trabajo. De momento vamos por el buen camino.
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- Basak E Uygun, Alejandro Soto-Gutierrez, Hiroshi Yagi, Maria-Louisa Izamis, Maria A Guzzardi, Carley Shulman, Jack Milwid, Naoya Kobayashi, Arno Tilles, Francois Berthiaume, Martin Hertl, Yaakov Nahmias, Martin L Yarmush & Korkut Uygun. Organ reengineering through development of a transplantable recellularized liver graft usingdecellularized liver matrix. Nature Medicine. Published online: 13 June 2010 | doi:10.1038/nm.2170
- Harald C Ott, Thomas S Matthiesen, Saik-Kia Goh, Lauren D Black, Stefan M Kren, Theoden I Netoff & Doris A Taylor. Perfusion-decellularized matrix: using nature's platform to engineer a bioartificial heart. Nature Medicine 14, 213 - 221 (2008). Published online: 13 January 2008 | doi:10.1038/nm1684
-Logran pionero trasplante de vejiga
- Los transplantes de vejiga con tejido modificado en el laboratorio son todo un éxito
- Científicos realizan trasplante con hígado creado en laboratorio
- HeLa: Las primeras células humanas inmortales
viernes, 18 de junio de 2010
¿Por qué está Alemania tan nerviosa con los bancos españoles?
En estos días, se está viviendo una oleada de miedo ¿infundado? por parte de la prensa alemana, alertando por la situación del déficit español y de sus bancos. ¿Por qué está tan nerviosa? Sería conveniente decir, que por lo que parece, a a los bancos alemanes les interesan problemas en España, aunque los bancos alemanes no son los más indicados para hablar de crisis.
Todo al Crack
¿Quiénes son los que tienen mejores bancos?
Expansión
Todo al Crack
Los bancos alemanes y la ocultación de datos
Un bonito ejemplo sobre el honrado mundo de los mercados financieros. El principal banco alemán, el Deutsche Bank, ha reconocido que varios de sus clientes han apostado 500 millones de euros contra varios valores de bolsa en España. Esta operación financiera perfectamente legal supone que estos clientes del Deutsche ganarán un pellizquito si las cosas van aún peor por aquí, si la cotización de estas empresas empeora. Por supuesto no es nada personal, sólo negocios; una operación cotidiana a la que los bancos españoles también juegan y que el Deutsche Bank sólo ha desvelado porque, desde hace unos días, obliga a ello la CNMV.
Irónicamente, como recuerda el diario inglés Daily Telegraph, el Deutsche Bank es una de las instituciones financieras que el gobierno alemán ha protegido con una reciente regulación contra cierto tipo de ataques especulativos. Para completar el cuadro, estas apuestas a la baja contra empresas españolas no llegan desde Alemania, sino a través de su sede en el Reino Unido.
Escolar
Al tiempo, el Financial Times/Deutschland y el Frankfurter Allgemeine Zeitung difundían el rumor (¿dónde están los diarios serios?) de que España se acogería al fondo europeo de rescate de 750.000 millones. A lo mejor, si siguen así. Y si siguen como la Deutsche Bank, que gestiona apuestas bajistas especulativas por 500 millones de euros contra cinco empresas españolas: BBVA, Ferrovial, Popular, Gamesa y Grífols. Justo cuando su Gobierno la emprende contra la especulación bajista al descubierto, la que va sin siquiera activos en préstamo. Con nada.
Algunos alemanes son, contra las inveteradas suposiciones, estrepitosamente divertidos. El propio patrón de esa Deutsche vehiculadora de especulaciones, Josef Ackerman, que acaba de visitar a Zapatero, es un quillo que le pidió prestado a Angela (Merkel) el edificio de la Cancillería en agosto de 2008 para celebrar su 60 cumpleaños con 30 amigos: a costa del dinero público (aunque no griego), claro está. Este gracioso juerguista es el mismo que se opone a publicar las pruebas de resistencia (stress test) realizadas a los grandes bancos europeos, porque sería, ay, ay, ay, "muy, muy peligroso".
El gobernador del Banco de España, MAFO, demostró ayer que, frente a Ackermans, Starks, Webers y otras hienas, es un tipo digno. Él publicará las pruebas españolas. No las secuestrará.
Y ahora les explico lo que me confió en privado hace algún tiempo una alta autoridad europea que conoce esas radiografías de las tripas de los bancos.
Escrito en mi cuaderno: "La valoración de los activos de la banca española es de las más rigurosas en Europa", porque "la hace el banco emisor, mientras que en países como Alemania las valoraciones las hacen los propios bancos, y las bendicen los auditores". "Las garantías que constituyen las contrapartidas a los créditos de la banca española son reales", explica este sabio, "valdrán más o menos, valdrá más una casa que un terreno, pero siempre más que las garantías-papelitos en que se escuda la banca alemana".
XAVIER VIDAL-FOLCH en El País
¿Quiénes son los que tienen mejores bancos?
Santander y BBVA van a poder presumir de ser los bancos más preparados ante las adversidades de Europa. Ayer un portavoz de Moncloa señaló que las dos grandes entidades españolas han sido las mejores calificadas por el Comité Europeo de Supervisores Bancarios, que ha sometido a pruebas de estrés a las 30 mayores entidades europeas.
Aún no se conocen los resultados de estos exámenes entidad por entidad –se publicarán a finales de julio–, pero el Gobierno español filtró ayer este dato a los medios de comunicación. La información surgió en Bruselas, en la reunión bilateral que mantuvieron el presidente español, José Luis Rodríguez Zapatero, y el premier británico, David Cameron, en el marco del Consejo Europeo, según fuentes de Moncloa.
Expansión
Purificando agua con la luz solar
En la actualidad, más de 1100 millones de personas en todo el mundo carecen de suministro de agua de consumo, lo que contribuye de manera directa a la muerte anual de 1,8 millones de personas debido a enfermedades diarreicas (90% niños). Por este motivo, desde hace tiempo se viene desarrollando el método SODIS para purificar agua con la luz solar. ¿Cómo funciona?
El método SODIS o de desinfección solar directa, se basa en la acción desinfectante de la radiación Ultravioleta sobre los microorganismos, unido a un aumento de la temperatura que alcanza entre los 50 y 70 grados centígrados.
Para el desarrollo del método, se requieren boetllas de plástico y dejarlas sobre chapas metálicas a la luz solar, durante unas 6 horas. La acción de la radiación ultravioleta, acabará con la mayoría de los virus, bacterias y parásitos con acción patógena sobre el organismo, especialmente de Escherichia coli y Enterococcus faecalis (indicadoras de contaminación fecal).
Aunque es un método efectivo contra la diarrea y disentería, tiene algunos problemas, ya que requiere aguas más o menos claras sin materiales de suspensión, aunque eso se puede solucionar con decantadores caseros. Sin embargo no es efectivo contra metales pesados.
Solar Water Disinfection (SODIS) in the Philippines
Shawn Frayne Demos SODIS Bag
Rainwater harvesting,H2S strip test for e.coli and SODIS
Más información
- SODIS
-Ideas para purificar el agua
- Desinfección solar
- Agua potable gracias a la luz solar
- Excelencia para el agua limpia [Energía]
Fotografía de Wikipedia
El método SODIS o de desinfección solar directa, se basa en la acción desinfectante de la radiación Ultravioleta sobre los microorganismos, unido a un aumento de la temperatura que alcanza entre los 50 y 70 grados centígrados.
Para el desarrollo del método, se requieren boetllas de plástico y dejarlas sobre chapas metálicas a la luz solar, durante unas 6 horas. La acción de la radiación ultravioleta, acabará con la mayoría de los virus, bacterias y parásitos con acción patógena sobre el organismo, especialmente de Escherichia coli y Enterococcus faecalis (indicadoras de contaminación fecal).
El proceso de destilación, en alguna medida, imita al ciclo del agua natural de la Tierra. El agua sin purificar se almacena en un recipiente y se expone al calor de los rayos solares. El calor del sol produce vapor, el cual emana desde la superficie del agua fuente. Esta evaporación produce un vapor purificado y deja atrás a los contaminantes en la fuente de líquido. El vapor limpio se captura entonces en el alambique, para que pueda condensarse como agua purificada.
Drinking-Water
Aunque es un método efectivo contra la diarrea y disentería, tiene algunos problemas, ya que requiere aguas más o menos claras sin materiales de suspensión, aunque eso se puede solucionar con decantadores caseros. Sin embargo no es efectivo contra metales pesados.
Solar Water Disinfection (SODIS) in the Philippines
Shawn Frayne Demos SODIS Bag
Rainwater harvesting,H2S strip test for e.coli and SODIS
Más información
- SODIS
-Ideas para purificar el agua
- Desinfección solar
- Agua potable gracias a la luz solar
- Excelencia para el agua limpia [Energía]
Adeus José
“A viagem não acaba nunca. Só os viajantes acabam. E mesmo estes podem prolongar-se em memória, em lembrança, em narrativa. Quando o viajante se sentou na areia da praia e disse: ‘Não há mais que ver’, sabia que não era assim. O fim duma viagem é apenas o ...começo doutra."
Viagem a Portugal - José Saramago
José Saramago, Nobel da Literatura em 1998 e antigo Director Adjunto do Diário de Notícias, faleceu hoje aos 87 anos na sua casa na ilha espanhola de Lanzarote
Filho e neto de camponeses sem terra, JOSÉ SARAMAGO nasceu na aldeia de Azinhaga, província do Ribatejo, no dia 16 de Novembro de 1922, se bem que o registo oficial mencione, como data do nascimento, o dia 18.
Seus pais emigraram para Lisboa quando ele não perfizera ainda dois anos de idade.
A maior parte da sua vida decorreu portanto na capital, embora até ao princípio da idade madura tivessem sido numerosas, e às vezes prolongadas, as suas estâncias na aldeia natal.
Fez estudos secundários (liceal e técnico) que, por dificuldades económicas, não pôde prosseguir. No seu primeiro emprego foi serralheiro mecânico, tendo exercido depois diversas outras profissões: desenhador, funcionário da saúde e da previdência social, tradutor, editor, jornalista.
Publicou o seu primeiro livro, um romance (Terra do Pecado), em 1947, tendo estado depois largo tempo sem publicar, até 1966. Trabalhou durante doze anos numa editora, onde exerceu funções de direcção literária e de produção. Colaborou como crítico literário na revista Seara Nova. Em 1972 e 1973 fez parte da redacção do jornal Diário de Lisboa, onde foi comentador político, tendo também coordenado, durante cerca de um ano, o suplemento cultural daquele vespertino. Pertenceu à primeira direcção da Associação Portuguesa de Escritores e foi, desde 1985 a 1994, presidente da Assembleia Geral da Sociedade Portuguesa de Autores. Entre Abril e Novembro de 1975 foi director-adjunto do jornal Diário de Notícias.
A partir de 1976 passou a viver exclusivamente do seu trabalho literário, primeiro como tradutor, depois como autor. Em Fevereiro de 1993 passou a dividir o seu tempo entre a sua residência habitual em Lisboa e a ilha de Lanzarote, no arquipélago de Canárias (Espanha).
El escritor portugués y Premio Nobel José Saramago ha muerto en torno a la una menos cuarto de la tarde hora canaria (dos menos cuarto hora peninsular) a los 87 años en su residencia de la localidad de Tías (Lanzarote). El autor de La balsa de piedra fue poeta antes que novelista de éxito y antes que poeta, pobre. Unido el periodismo a esos otros tres factores (pobreza, poesía y novela) se entenderá la fusión entre preocupación social y exigencia estética que ha marcado la obra del único Premio Nobel de la lengua portuguesa hasta hoy. En 1998, el máximo galardón literario del planeta reconoció a un hijo de campesinos sin tierra que había nacido en 1922 en Azinhaga, Ribatejo, a 100 kilómetros de Lisboa. Tenía tres años cuando su familia emigró a la capital, donde las penurias rurales se tornaron en penurias de ciudad. Así, el futuro escritor se formó en la biblioteca pública de su barrio mientras trabajaba en un taller después de abandonar la escuela para ayudar a mantener una casa en la que ya faltaba su hermano Francisco, dos años mayor que él y muerto poco después del traslado.
"No me hablen de la muerte porque ya la conozco"
José Saramago siempre fue algo más que un escritor. "Un aprendiz", sería su respuesta. Así se presentó ante la Academia Sueca cuando recogió el Premio Nobel de Literatura, el primero concedido a un autor portugués, hace ahora 10 años. "Un maestro, el maestro", puntualizaría el crítico más exigente del universo, Harold Bloom. Para el autor de El canon occidental, Saramago, que este noviembre ha cumplido 86 años, es "el novelista vivo más talentoso del mundo" y "uno de los últimos titanes". Como un titán ha escrito su último libro, El viaje del elefante (Alfaguara). Un triunfo del lenguaje, la imaginación y el humor, arrancado literalmente a la muerte.
El País
José Saramago siempre fue algo más que un escritor. "Un aprendiz", sería su respuesta. Así se presentó ante la Academia Sueca cuando recogió el Premio Nobel de Literatura, el primero concedido a un autor portugués, hace ahora 10 años. "Un maestro, el maestro", puntualizaría el crítico más exigente del universo, Harold Bloom. Para el autor de El canon occidental, Saramago, que este noviembre ha cumplido 86 años, es "el novelista vivo más talentoso del mundo" y "uno de los últimos titanes". Como un titán ha escrito su último libro, El viaje del elefante (Alfaguara). Un triunfo del lenguaje, la imaginación y el humor, arrancado literalmente a la muerte.
El País
José Saramago - Onde está então a democracia?
Excelente fala de José Saramago, denunciando as grandes corporações.
Informe Semanal. "El viaje de Saramago"
22-11-2008Informe Semanal hace un recorrido por la vida de Saramago, Premio Nobel de Literatura. El escritor, que acaba de superar una grave enfermedad, ha encontrado tiempo para escribir su último libro, "El viaje del elefante", que podemos encontrar ya en las librerías. El programa se ha desplazado a Lisboa y a los lugares imprescindibles de Saramago, que nos aconseja con sabiduría, una vez más, "que nos dejemos llevar por el niño que fuimos" (22/11/2008).
Informe Semanal. ’El viaje de Saramago’
jueves, 17 de junio de 2010
Vente a las Vegas, Nena: Documental sobre Rebeca Linares
¿Cómo es el día a día de una actriz porno? ¿Diferente o común al del resto de los mortales? Estas y otras preguntas las responde el documental Vente a Las Vegas, nena (Vea un avance), el retrato de la vida íntima de Rebeca Linares, una actriz porno española que triunfa desde hace tres años en el cine para adultos de Estados Unidos.Vente a Las Vegas, nena: Un retrato de Rebeca Linares
Rebeca ha grabado alrededor de 700 películas, ha ganado miles de dólares y se ha situado entre las 15 mejores actrices de la industria. Es toda una pornostar al otor lado del Atlántico.
Desde el viernes 17 de julio, Canal+ ofrecerá este espacio testigo de la única posibilidad que le queda a Rebeca para frenar el principio del fin de su carrera, la entrega en Las Vegas de los AVN Awards, los llamados Oscar del porno, para los que está nominada en ocho categorías, entre ellas Mejor actriz del año.
El documental muestra el día a día de Rebeca en su trabajo, sus ilusiones y frustraciones y su lucha por mantenerse en lo más alto en una industria en crisis donde la carrera de las mujeres es especialmente efímera.
AÑO: 2009
DURACIÓN: 46 min.
PAÍS: [España]
DIRECTOR: Amanda Sans
GUIÓN: Amanda Sans
FOTOGRAFÍA: manda Sans
REPARTO: Rebeca Linares, Marco Banderas, Lisa Lee, Alanah Rae, Bobbi Starr, Jenna Haze, Alexis Texas, Belladonna, Flower, Bree Olson, Shawn Frances Lee, Kayden Kross, Sunny Lane, Sunny Leone, Ian Scott, Manuel Ferrara, David Perry, Tony Ribas, Steve Holmes, Ron Jeremy, James Bartholet, Mark Ashley, Nixon Hernandez
PRODUCTORA: Canal+ España / La Lupa Producciones
¿Cómo se hacen las botellas de plástico?
En el vídeo nos muestran, la fundición del polietileno tereftalato PET a 300 grados en la máquina de inyección, la creación de las preformas en los moldes y por último el proceso de soplado, por el que se crean las formas definitivas de las botellas y recipientes.
Vía Tecnoloxía
Vía Tecnoloxía
martes, 15 de junio de 2010
El hombre que casi evita la Guerra de los Balcanes
Previo al inicio de la Guerra de los Balcanes, las conversaciones entre las delegaciones serbia, musulmana y croata no iban por buen camino. José Cutileiro, voluntarioso diplomático portugués, formaba parte de aquellas conversaciones a instancias de Lord Carrington. El modelo de paz Carrington-Cutileiro, contemplaba la cantonalización del estado, al modo suizo. Sin embargo, nadie en la UE ni en las delegaciones contendientes, le hizo caso (por ser de un país menor como era Portugal). Si le hicieran caso, se habrían ahorrado una guerra y miles de muertos.
Aunque, muchas personas consideran que José Cutileiro, sin darse cuenta, cayó en la trampa balcánica al acceder a la división étnica de Bosnia y a la elaboración de los mapas cantonales, esas mismas personas, deberían de reconocerle que sus propuestas eran prácticamente las mismas que salieron de los Acuerdos de Dayton.
El 18 de Marzo de 1992, los tres líderes llegaron a firmar una declaración de principios que instituía a Bosnia como "un Estado compuesto por tres unidades constitutivas, establecidas sobre principios nacionales y que tenían presentes los criterios económicos, geográficos y otros".
De esta forma, Bosnia-Herzegovina quedaba conformada como una federación en la que el poder central, sólo se encargaría de la economía, política monetaria, defensa y asuntos exteriores. Además, se creaba un Parlamento con dos cámaras, una elegida por sufragio directo y la otra compuesta por un número igual de representantes de las tres nacionalidades.
Durante la segunda ronda de negociaciones de paz sobre Bosnia-Herzegovina que se celebran en Lisboa en Mayo de 1992, los negociadores de las tres delegaciones llegaron a estudiar el mapa con los resultados del censo de 1981, el último en el que se recogieron datos relativos a la composición étnica de cada una de las seis repúblicas yugoslavas.
Tanto las delegaciones de Serbia como de Croacia aceptaron casi de inicio lo que se suponía un estado cantonal (llegaron a negociar el traslado de poblaciones de un país a otro; una "especie de limpieza étnica") pero Bosnia no lo aceptó, ya que el presidente de por aquel entonces, Alia Izetbegovic, sólo logró aceptar ir a Lisboa después de Cutilheiro le diera la garantía de la unidad del país.
Después de tiras y aflojas, en encuentros separados con el mediador Cutileiro, las delegaciones serbia, musulmana y croata, aceptaron la transformación de Bosnia en un Estado unitario, pero constituido por tres comunidades, según el llamado "modelo belga".
Sin embargo, que Cutilheiro fuera portugués (un país menor dentro de la política diplomática de la UE) no ayudó nada. Seguramente si fuera alemán, el acuerdo se habría ratificado, aunque desde luego, tampoco ayudó que dentro del seno de la UE, apenas se le diera apoyo a la propuesta y algunos países fueran por su cuenta negociando con los serbios y los croatas.
Poco después, el presidente Bosnio, Alia Izetbegovic, rechazó todo lo firmado y apenas había vueltra atrás. Se supone que el súbito cambio de parecer, se debió a los consejos del embajador americano, Warren Zimmermann, ya que Estados Unidos mediante los países árabes amigos, ayudaba indirectamente a Bosnia-Herzegovina
Como bien cuenta Juan Antonio Yáñez, embajador de España ante la ONU en 1993, en una entrevista en EL PAÍS:
Incluso en 1993, los serbo-croatas presentaron unas propuestas prácticamente iguales a las de Cutileiro
EL resultado
Después de entre 60.000 y 200.000 muertos, la guerra terminó con la Batalla de Bosnia Occidental y la derrota del ejército serbobosnio que inmediatamente después accedieron a que Slobodan Miloševic firmara en su nombre los acuerdos de Dayton el 21 de noviembre del 1995, junto con Izetbegovic y el croata Franjo Tudjman.
De momento sigue siendo un rompecabezas territorial con diversos cuerpos de policía, poderes judiciales separados y asambleas distintas donde los partidos nacionalistas de cada una de las comunidades étnicas siguen conservando el poder, obstaculizando su acceso a la Unión Europea (UE).
Y pensar que todo se pudo evitar si hicieran caso a José Cutileiro...
Algo más de info en Youtube (inglés)
Más información:
- "La Trampa Balcánica" - Francisco Veiga
- El fin de la pesadilla bosnia
- Serbios, croatas y musulmanes buscan la paz en Lisboa
- José Cutileiro, 2, 3 y 4
- Disolución de Yugoslavia
- El líder serbio Karadzic acepta el establecimiento de 'pasillos' humanitarios en Bosnia-Herzegovina
- Acuerdos de Dayton
- Bélgica como modelo
- La estrategia miope de Bruselas
- De Bosnia a Irak: miseria del intervencionismo en el espacio ex otomano
- Gobierno de Bosnia-Herzegovina
- La presidencia de Bosnia exige a Izetbegovic que opte por representar al Estado o a los musulmanes
- Back to the future
- Bosnia's Failed Peace Plans
- Peace plans offered before and during the Bosnian War
Aunque, muchas personas consideran que José Cutileiro, sin darse cuenta, cayó en la trampa balcánica al acceder a la división étnica de Bosnia y a la elaboración de los mapas cantonales, esas mismas personas, deberían de reconocerle que sus propuestas eran prácticamente las mismas que salieron de los Acuerdos de Dayton.
El 18 de Marzo de 1992, los tres líderes llegaron a firmar una declaración de principios que instituía a Bosnia como "un Estado compuesto por tres unidades constitutivas, establecidas sobre principios nacionales y que tenían presentes los criterios económicos, geográficos y otros".
De esta forma, Bosnia-Herzegovina quedaba conformada como una federación en la que el poder central, sólo se encargaría de la economía, política monetaria, defensa y asuntos exteriores. Además, se creaba un Parlamento con dos cámaras, una elegida por sufragio directo y la otra compuesta por un número igual de representantes de las tres nacionalidades.
Durante la segunda ronda de negociaciones de paz sobre Bosnia-Herzegovina que se celebran en Lisboa en Mayo de 1992, los negociadores de las tres delegaciones llegaron a estudiar el mapa con los resultados del censo de 1981, el último en el que se recogieron datos relativos a la composición étnica de cada una de las seis repúblicas yugoslavas.
Tanto las delegaciones de Serbia como de Croacia aceptaron casi de inicio lo que se suponía un estado cantonal (llegaron a negociar el traslado de poblaciones de un país a otro; una "especie de limpieza étnica") pero Bosnia no lo aceptó, ya que el presidente de por aquel entonces, Alia Izetbegovic, sólo logró aceptar ir a Lisboa después de Cutilheiro le diera la garantía de la unidad del país.
Después de tiras y aflojas, en encuentros separados con el mediador Cutileiro, las delegaciones serbia, musulmana y croata, aceptaron la transformación de Bosnia en un Estado unitario, pero constituido por tres comunidades, según el llamado "modelo belga".
Sin embargo, que Cutilheiro fuera portugués (un país menor dentro de la política diplomática de la UE) no ayudó nada. Seguramente si fuera alemán, el acuerdo se habría ratificado, aunque desde luego, tampoco ayudó que dentro del seno de la UE, apenas se le diera apoyo a la propuesta y algunos países fueran por su cuenta negociando con los serbios y los croatas.
Poco después, el presidente Bosnio, Alia Izetbegovic, rechazó todo lo firmado y apenas había vueltra atrás. Se supone que el súbito cambio de parecer, se debió a los consejos del embajador americano, Warren Zimmermann, ya que Estados Unidos mediante los países árabes amigos, ayudaba indirectamente a Bosnia-Herzegovina
Como bien cuenta Juan Antonio Yáñez, embajador de España ante la ONU en 1993, en una entrevista en EL PAÍS:
P. ¿La responsabilidad de lo sucedido recae en la CE?
R. Hasta mediados del 92, la participación de la ONU fue relativamente periférica. Los esfuerzos diplomáticos para lograr la paz se centraron en la Comunidad. Recuerdo que unos meses después, con presidencia portuguesa, se hizo un nueva propuesta: la partición de Bosnia con un esquema confederal. El plan era de José Cutilheiro, mediador portugués para el tema, un diplomático muy brillante. Fueron los musulmanes los que no aceptaron. Apostaron por el reconocimiento internacional y, en principio, consiguieron que Europa aceptara Bosnia como nuevo Estado. Era la época en la que se redactaba Maastricht y Europa se sentía eufórica, segura de sí misma. Pretendió hacer muchas cosas. Un político yugoslavo me dijo que la guerra se hubiera podido parar si Europa hubiera dicho a todas las repúblicas que jamás lograrían entrar en la CE por separado.
El País
Incluso en 1993, los serbo-croatas presentaron unas propuestas prácticamente iguales a las de Cutileiro
Las propuestas serbo-croatas en Ginebra sobre el futuro de Bosnia han permitido presentar, hasta ahora, tres documentos:
1. Un texto de nueve puntos que enumera los principios constitucionales que regirían una Bosnia confederal, dividida en tres repúblicas autónomas.
2. Un texto, titulado "Acuerdo para la paz en Bosnia-Herzegovina", estipula que las disposiciones referentes al cese de hostilidades, ya discutidas en el marco del plan Vance-Owen, serían y reactualizadas en función de la división territorial aceptada.
3. El tercer texto precisa los acuerdos sobre el funcionamiento de la administración en el periodo de transición, a la espera de la celebración de elecciones.
El País
EL resultado
Después de entre 60.000 y 200.000 muertos, la guerra terminó con la Batalla de Bosnia Occidental y la derrota del ejército serbobosnio que inmediatamente después accedieron a que Slobodan Miloševic firmara en su nombre los acuerdos de Dayton el 21 de noviembre del 1995, junto con Izetbegovic y el croata Franjo Tudjman.
La Constitución Bosnia salida de los acuerdos de Dayton, legitima la división de Bosnia-Herzegovina en dos entidades: la “República Srpska”, serbia, y la “Federación de Bosnia y Herzegovina” (federación croato-musulmana). Pero por el otro otorga a los nacionalistas un margen excesivo para imponer vetos si consideran amenazados sus intereses. La Constitución actual impide así el desarrollo de una cultura del compromiso, cuestión sin embargo de una importancia vital para superar las próximas etapas de la integración en la Unión Europea.
Presseurop
De momento sigue siendo un rompecabezas territorial con diversos cuerpos de policía, poderes judiciales separados y asambleas distintas donde los partidos nacionalistas de cada una de las comunidades étnicas siguen conservando el poder, obstaculizando su acceso a la Unión Europea (UE).
Los acuerdos de Dayton establecieron dos estados «étnicamente puros» (debido a la eliminación física -asesinatos- o a la expulsión de las minorías étnicas entre los habitantes del país. Así surgieron: la República Serbio Bosnia (Sprska) y la Federación croata-musulmana. Federacija Bosne i Hecegovine).
Esta división fue creada por el Tratado de Dayton de 1995, a la que posteriormente se le sumó la Ciudad autónoma de Brcko (Distrikt Brcko) en el año 2000, ubicada al NE del país ocupando zonas de las dos entidades principales del Estado bosnio.
En su forma de gobierno Bosnia Herzegovina tiene un Parlamento bicameral. El actual presidente de la República es elegido en un régimen rotativo entre representantes de cada una de las minorías, musulmana, serbia y croata.
Las entidades están basadas territorialmente en las posiciones que sobre el terreno tenían las fuerzas que estaban sosteniendo el conflicto armado en el momento en que se firmó formalmente el Acuerdo de Dayton de 1995, en atención a los devastadores cambios en la estructura étnica de Bosnia y Herzegovina producto de la guerra.
El tercer nivel de la subdivisión político-administrativa de Bosnia y Herzegovina, se manifiesta a través de los cantones, mas estos sólo se encuentran en la Federación de Bosnia y Herzegovina. Hay diez cantones en la Federación de Bosnia y Herzegovina, cada uno de los cuales posee su propio gobierno cantonal, los cuales se encuentran bajo la Constitución de la Federación. Algunos de los cantones poseen distintos componentes étnicos y por ello poseen leyes especiales a fin de equilibrar las fuerzas entre las etnias.
Wikipedia
Mapa de Bosnia de 2006 - Imagen de Wikipedia
Y pensar que todo se pudo evitar si hicieran caso a José Cutileiro...
Algo más de info en Youtube (inglés)
Más información:
- "La Trampa Balcánica" - Francisco Veiga
- El fin de la pesadilla bosnia
- Serbios, croatas y musulmanes buscan la paz en Lisboa
- José Cutileiro, 2, 3 y 4
- Disolución de Yugoslavia
- El líder serbio Karadzic acepta el establecimiento de 'pasillos' humanitarios en Bosnia-Herzegovina
- Acuerdos de Dayton
- Bélgica como modelo
- La estrategia miope de Bruselas
- De Bosnia a Irak: miseria del intervencionismo en el espacio ex otomano
- Gobierno de Bosnia-Herzegovina
- La presidencia de Bosnia exige a Izetbegovic que opte por representar al Estado o a los musulmanes
- Back to the future
- Bosnia's Failed Peace Plans
- Peace plans offered before and during the Bosnian War
sábado, 12 de junio de 2010
Rebrote de la "Gripe de Hong Kong" (H3N2)
Se ha detectado en Nicaragua, el rebrote de la variante del virus de la Gripe, conocida como "Gripe de Hong Kong", ya que fue en esa ciudad asiática, donde comenzó la 3ª pandemia de gripe del siglo XX (1968-1969), por una variación en la hemaglutinina del Virus Influenza A, generándose un nuevo subtipo (H3N2). En su momento, produjo entre 750.000 y 1 millón de muertes en todo el mundo.
El Virus H3N2 es producto de una recombinación de genes de la gripe humana y de la gripe avícola, generando el subtipo H3N2 y que circula en la actualidad, con periodos de rebrote cada 3-4 años.
El último brote fue entre 2003 y 2004; aunque menor que el brote de 1997 en Rusia, con gran afección a las personas que viven en lugares con gran densidad (véase Hong Kong, ciudad que da nombre al Virus que tenía una densidad de unas 500 personas por acre), mayores de 65 años y/o asociadas a malas condiciones higiénicas.
El peligro, está en que este subtipo no aparecía en Nicaragua desde 1977 y coincide con la temporada de lluvias, con lo que buena parte de los hospitales están atestados con pacientes con patologías respiratorias, lo que podría aumentar la posible propagación del virus.
Se desarrolló una vacuna, que ayudó a parar y frenar el avance del virus, aunque se supone que si ha reaparecido, se deba a una mutación y que no sea efectiva ahora.
Según estudios de la OMS realizados postbrote, no se produjeron más muertes, porque muchas de los posibles infectados, no lo hicieron, gracias a que habían sido vacunados en 1957 contra el virus de la Gripe Asiática (H2N2)
Más info
- Nicaragua confirma reaparición de viejo y peligroso virus de influenza H3N2
- Influenzavirus A
- Influenza A virus subtype H3N2
- La gripe en el último siglo
- History of pandemics
- The last flu pandemic was in 1968 when “Hong Kong” flu killed about a million people globally
- Pandemic Might Be as Severe as 1968 Hong Kong Flu
- Swine flu: last flu pandemic claimed the lives of one million people
El Virus H3N2 es producto de una recombinación de genes de la gripe humana y de la gripe avícola, generando el subtipo H3N2 y que circula en la actualidad, con periodos de rebrote cada 3-4 años.
El último brote fue entre 2003 y 2004; aunque menor que el brote de 1997 en Rusia, con gran afección a las personas que viven en lugares con gran densidad (véase Hong Kong, ciudad que da nombre al Virus que tenía una densidad de unas 500 personas por acre), mayores de 65 años y/o asociadas a malas condiciones higiénicas.
El peligro, está en que este subtipo no aparecía en Nicaragua desde 1977 y coincide con la temporada de lluvias, con lo que buena parte de los hospitales están atestados con pacientes con patologías respiratorias, lo que podría aumentar la posible propagación del virus.
Se desarrolló una vacuna, que ayudó a parar y frenar el avance del virus, aunque se supone que si ha reaparecido, se deba a una mutación y que no sea efectiva ahora.
Según estudios de la OMS realizados postbrote, no se produjeron más muertes, porque muchas de los posibles infectados, no lo hicieron, gracias a que habían sido vacunados en 1957 contra el virus de la Gripe Asiática (H2N2)
Más info
- Nicaragua confirma reaparición de viejo y peligroso virus de influenza H3N2
- Influenzavirus A
- Influenza A virus subtype H3N2
- La gripe en el último siglo
- History of pandemics
- The last flu pandemic was in 1968 when “Hong Kong” flu killed about a million people globally
- Pandemic Might Be as Severe as 1968 Hong Kong Flu
- Swine flu: last flu pandemic claimed the lives of one million people
Los Guardianes de Chávez
Una Venezuela en la que los partidarios del presidente y la oposición se han instalado en posturas prácticamente irreconciliables y que para muchos son la antesala de un grave enfrentamiento civil. El programa dirigido por Jon Sistiaga entra en el barrio 23 de enero de Caracas, el bastión del chavismo radical. El reportero David Beriáin se topa allí con un universo donde se sacraliza la lucha armada, se admira a la banda terrorista ETA, se adora a la guerrilla colombiana de las FARC y se pintan murales de la Virgen Maria con un Kalashnikov: "Si a Cristo le tocara bajar a la tierra ahorita, lo haría con un fusil", dice un miembro de uno de los grupos armados que apoyan y vigilan a Chávez. Beriáin entrevista a algunos de ellos. Por las cámaras de REC desfilan milicianos armados y encapuchados que hablan de "zonas liberadas donde no hay nadie de la oposición" o que reivindican la lucha armada.
Diario de Navarra
Antes de que se acuse al programa de partidario de la oposición, hay que decir que está realizado por David Beriain (1), un periodista que conoce bastante bien las situaciones de "conflicto" y el reportaje no la parcialidad total hacia la oposición, tal y como parecería de inicio sin verlo, ya que se ve como la mayoría de la población no está ni con uno, ni con otro, simplemente quieren sobrevivir, aunque se muestra una crítica a Chávez; pero no como podría ser la que muchos piensan (una crítica total).
Dicho esto, da un poco de miedo, ver el reparto de armas entre la población civil, leal al Presidente con la Milicia Nacional Bolivariana. Si hay un cambio negativo para el Presidente (gana la oposición), ¿se levantan en armas y se vuelve al estado anterior?.
No es la mejor manera de hacer democracia y desde luego repartir armas entre la población, no soluciona los problemas de Venezuela.
Enlace único al vídeo en la web de Cuatro TV
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¿Cómo es el ciclo viral de un virus?
Cómo es el ciclo lítico de un virus en el interior de una célula hospedadora
viernes, 11 de junio de 2010
Sí a la reforma laboral, pero no vale todo
España necesita una reforma laboral (ponga la que usted quiera) necesaria desde hace años, para intentar acabar con los problemas estructurales de un país que siempre ha tenido el doble de paro que la media Europea, con una gran temporalidad (agricultura y servicios), por no hablar de una industrialización tardía (años 80) y una formación laboral deficiente.
Es evidente que la reforma laboral, (ponga la que usted quiera), no es la panacea para salir de la crisis, pero sí para solucionar algunos problemas que traemos de atrás.
Una de estas reformas propuestas, es la reforma que acaba de proponer en el día de hoy el Gobierno de España y que se basa en puntos de la legislación laboral alemana y austríaca (el conocido modelo austríaco) que se resume en ocho puntos básicos:
Ante estos puntos, debemos de realizarnos la pregunta:
Para empezar, debemos de decir, que la propuesta del Ejecutivo Español, es una reforma que con pequeños matices puede afectar al trabajor (indemnización de 33 días), aunque en algunas otras cosas, le beneficia y mucho. De todas formas, aún requiere la negociación con los sindicatos, patronal y los partidos políticos, ya que la reforma, aunque se pretende aprobar por decreto; ya que no hay forma de llegar a acuerdo, tiene que ser aprobada en el Congreso, donde recordemos, el gobierno se encuentra en Minoría.
Como hemos dicho, la reforma laboral, no es la panacea para salir de la crisis, ya que si fuera así, hace tiempo que estaría realizada, pero sí es la vía para intentar solucionar los problemas de contrataciones existentes en España.
Se achaca que se reduce la indemnización por despido y que se está produciendo el abaratamiento del despido improcedente de 45 días por año trabajado a 33 días por indemnización potenciando los contratos que contemplan este despido. Es evidente, que supone una desventaja para los trabajadores, los 33 días (con respecto a 45), sin embargo, convendría recordar que el despido en la actualidad ya es barato.
No hace falta ninguna nueva legislación para abaratarlo porque los contratos temporales tienen 8 días por año trabajado (prácticamente nada) y los derechos laborales que tienen estos contratos son mínimos.
En torno al 90% de los contratos que se firman todos los meses, son temporales. Y son precisamente los temporales con sus 8 días, los primeros en ir a la calle, ya bien sea por despido o por extinción de contrato. Por tanto, ¿se ha abaratado el despido? En parte sí, es obvio, pero el 90% de los contratos actuales aún eran más baratos que el modelo que se ha propuesto.
Se supone que el modelo que se quiere aprobar, tendrá 33 días con derechos desde el primer día y mayores costes laborales mayores al empresario que siga con el contrato+despido, siguiendo el modelo austríaco e incluyendo en este contrato de fomento de empleo a todos los colectivos sociales y no a jóvenes, minusválidos o parados de larga duración, como es hasta ahora.
El primer gran cambio en los contratos temporales existentes como tales, es la elevación de la indemnización a 12 días por año trabajado para todos los contratos temporales, mayor rigidez en los encadenamientos de contratos temporales en las empresas y mayor rigidez para el contrato de obra y servicio con un límite máximo de 2 años, figura por excelencia del contrato temporal, actualmente en 3 años máximos bajo contratos temporales.
Por otra parte, en la reforma laboral se amplian las causas por despido objetivo, sin necesidad de que la autoridad laboral verifique si existe insuficiencia económica. En este caso, se aplicaría una indemnización de 20 días por año trabajado de manera independiente al contrato de trabajo vigente y el FOGASA pagaría 8 días en estos despidos.
Negociación
Otro de los grandes ejes de actuación es la modificación de las condiciones de los convenios colectivos impuestos en la negociación colectiva. Esto, aunque es una gran ventaja, en situación de crisis es muy negativo para todas las empresas.
El mercado laboral tiene un problema muy grave, ya que los contratos son muy rígidos especialmente en las grandes empresas y no se pueden adaptar a las necesidades de producción y es lo que ha provocado una gran parte de los despidos actuales.
Cuando una crisis se pone de manifiesto, lo primero en que se nota, es una reducción del consumo y por tanto de la actividad. Con esta reducción de actividad, las empresas se ven obligadas a reducir plantilla para adaptarse a ese nuevo panorama y como no pueden entrar en la negociación colectiva (salvo convenios propios) no les queda otra que ERE o despido puro y duro. Es lógico, ya que Menos consumo -> Más stock -> Menos necesidad de producción -> Sobran trabajadores.
Un ejemplo brutal lo hemos tenido con los ERE. ¿Por qué en Alemania con la misma caída de consumo no ha realizado tantos ERE? Eso es lo que quiere importar el gobierno, el conocido como "modelo alemán".
El modelo alemán, busca disminuir los expedientes de regulación de empleo y recurrir a los despidos por causas objetivas cuando ya no quede más remedio. Para lograrlo, se realizan reducciones de jornada y bolsas de horas, adaptables en función de las necesidades.
Durante ese periodo, de reducción de jornada, el estado paga parte de las nóminas, pero no se generan despdidos (siguen existiendo cotizantes, sigue existiendo consumo y cuesta menos volver a la actividad). Estas horas de reducción de jornada, se complementarían con procesos de formación laboral para los trabajadores afectados, mejorando su cualificación y aptitud teórica y práctica para cualquier trabajo, con lo que hay un reciclaje y una formación constante.
En España eso no existe, salvo en las empresas con convenios propios. En el resto, como no había forma de adaptarse a la nueva situación -> ERE -> Despido -> Aumento de parados -> Menos cotizantes -> Reducción superávit Seguridad Social, etc...
En el caso de discrepancia entre trabajadores y empresa, se recurrirá a una figura arbitral que fijará las nuevas condiciones en el marco laboral en el plazo de un mes y estas condiciones serán de obligado cumplimiento por ambas partes.
Otros puntos
- Las empresas de trabajo temporal y las empresas de selección pasarían a actuar como agencias colaboradoras de los Servicios Públicos de Empleo. Actualmente la norma sobre ETTs es sumamente rígida y la futura reforma prevé una mesa paralela de negociación sobre esta figura empresarial.
- La reforma laboral prevé una remodelación completa y supresión de la mayoría de las bonificaciones a la contratación. Actualmente la amalgama de contratos bonificados y supuestos de contratación con bonificaciones es inmensa.
- Actualmente el contrato de formación tiene el límite de edad de 21 años. En la reforma laboral que se plantea, el límite de edad se amplia a los 24 años para los contratos de formación. Este contrato tiene un límite salarial del SMI, el 75% para el primer año y el 100% para el 2º. Actualmente el salario mínimo interprofesional está fijado en 633,20 euros mensuales.
Conclusiones
Según los economistas, es una reforma laboral buena, pero son los mismos economistas que no sabían nada de la crisis. En principio tiene cosas buenas, pero también otras malas, pero que con retoques se podría lograr un modelo óptimo, favorable a todos los trabajadores, sin necesidad de recortar derechos.
En este punto es donde entra la negociación colectiva de sindicatos y partidos políticos, ya que aunque sea aprobado por decreto, requiere negociación en el Congreso y el Gobierno está en minoría.
El problema es el inmovilismo de todos los grupos y los sindicatos a escuchar la palabra "reforma" y a proponer propuestas coherentes. Propuestas que no existen o si existen, son demasiado ilusionistas e imposibles de cumplir.
Por ejemplo, ¿qué opinan los partidos de la izquierda?
¿No sería mejor negociar, en lugar de negarse a todo?
Puede ser mala o buena, pero lo lógico en unos partidos que están en el Congreso y que se declaran de izquierdas, sería buscar y proponer medidas que no estén en el documento. Negociar creo que se llama.
Luego se quejan de que se negocia con PNV, CiU o CC. Normal, teniendo en cuenta que están en minoría y que si quieren sacar algo adelante, tienen que negociarlo con quien sea. Mejor negociarlo con los grupos de izquierda que con los que supuestamente son de la derecha.
Hasta ERC ha dicho que valoran el documento y que están dispuestos a negociarla.
Estar con un no a todo, no es hacer política. Es seguirle el juego al PP.
- Las medidas incluidas en la reforma laboral (PDf)
- Así es la reforma laboral que prepara el Gobierno - Versión resumida
- Las empresas con seis meses de pérdidas podrán despedir con 20 días de indemnización
- Reforma laboral: guía para entender los cambios en el mercado laboral
- Por una verdadera reforma laboral: Promotores del Manifiesto de los 100
- Reforma del mercado laboral: el modelo danés
- Reforma del mercado laboral: el modelo de EEUU
- Reforma laboral: se acabó la indemnización por despido de 45 días por año
- Apuntes antes de la reforma laboral
- ¡Viva Toxo!: La reforma laboral, sin embargo, se mueve
- Reforma laboral: el pago de la indemnización por despido aplicando el modelo austriaco
- ¿Qué se pretende con la reforma laboral?
Es evidente que la reforma laboral, (ponga la que usted quiera), no es la panacea para salir de la crisis, pero sí para solucionar algunos problemas que traemos de atrás.
Una de estas reformas propuestas, es la reforma que acaba de proponer en el día de hoy el Gobierno de España y que se basa en puntos de la legislación laboral alemana y austríaca (el conocido modelo austríaco) que se resume en ocho puntos básicos:
1 - Que el Estado se haga cargo de una parte de las indemnizaciones por despido.
2 -Para facilitar a las empresas que se acojan al despido por causas económicas.
3 - El impulso del empleo juvenil. Concentrar las bonificaciones a las empresas en la contratación de jóvenes y ampliar el uso del contrato de formación hasta los 24 años.
4 - La introducción del modelo alemán de reducción de jornada: popularizar este sistema similar a los actuales EREs temporales con el añadido de que las horas no trabajadas se sustituyen por otras de formación para facilitar el reciclaje de los trabajadores. Además, las horas no trabajadas se cobran como paro.
5 - Generalizar como indefinido el contrato de 33 días de indeminización frente a los 45 actuales.
6 - La posibilidad de que agencias privadas entren a formar parte de los servicios públicos de empleo para que ejerzan de intermediarios.
7 - Limitación de dos años al contrato de obra y servicio y encarecimiento del despido en los contratos temporales hasta los doce días frente a los ocho actuales.
8 - Suprimir el actual modelo universal de bonificaciones y concentrarlas en dos nuevos colectivos: jóvenes hasta 30 años sin formación y lleven 12 meses desempleados y mayores de 45 años con igual antigüedad en el desempleo.
La Información
Ante estos puntos, debemos de realizarnos la pregunta:
¿Es necesaria una reforma laboral? Sí, aunque no todo vale.
Para empezar, debemos de decir, que la propuesta del Ejecutivo Español, es una reforma que con pequeños matices puede afectar al trabajor (indemnización de 33 días), aunque en algunas otras cosas, le beneficia y mucho. De todas formas, aún requiere la negociación con los sindicatos, patronal y los partidos políticos, ya que la reforma, aunque se pretende aprobar por decreto; ya que no hay forma de llegar a acuerdo, tiene que ser aprobada en el Congreso, donde recordemos, el gobierno se encuentra en Minoría.
Como hemos dicho, la reforma laboral, no es la panacea para salir de la crisis, ya que si fuera así, hace tiempo que estaría realizada, pero sí es la vía para intentar solucionar los problemas de contrataciones existentes en España.
Se achaca que se reduce la indemnización por despido y que se está produciendo el abaratamiento del despido improcedente de 45 días por año trabajado a 33 días por indemnización potenciando los contratos que contemplan este despido. Es evidente, que supone una desventaja para los trabajadores, los 33 días (con respecto a 45), sin embargo, convendría recordar que el despido en la actualidad ya es barato.
No hace falta ninguna nueva legislación para abaratarlo porque los contratos temporales tienen 8 días por año trabajado (prácticamente nada) y los derechos laborales que tienen estos contratos son mínimos.
El coste del despido en los últimos 2 años (dato facilitado por sindicatos) ha sido de media 19,1 días por año trabajado. El motivo es que entre un tercio y la mitad de la masa laboral estaba trabajando sin derecho a nada, con despido literalmente libre y gratuito y ahí está el 40% de paro en los jóvenes para demostrar que encima de putas, han puesto la cama. Y el resto de los despedidos lo han sido por causas objetivas (empresa en quiebra) o Fogasa.
Sí hace falta una reforma laboral, un contrato único que te de derecho a antigüedad y convenio desde el primer día y que el empresario no tenga miedo de firmar. Un sistema que no haga rentable descapitalizar una empresa para presentar despidos objetivos antes que despedir o reducir jornada a parte de la plantilla para mantener la empresa. Y eso pasa por una reforma laboral. No necesariamente por lo que propugnan algunos, pero sí por una reforma profunda y seria y rigurosa de nuestro mercado laboral.
Usuaria Alecto en Menéame
En torno al 90% de los contratos que se firman todos los meses, son temporales. Y son precisamente los temporales con sus 8 días, los primeros en ir a la calle, ya bien sea por despido o por extinción de contrato. Por tanto, ¿se ha abaratado el despido? En parte sí, es obvio, pero el 90% de los contratos actuales aún eran más baratos que el modelo que se ha propuesto.
Se supone que el modelo que se quiere aprobar, tendrá 33 días con derechos desde el primer día y mayores costes laborales mayores al empresario que siga con el contrato+despido, siguiendo el modelo austríaco e incluyendo en este contrato de fomento de empleo a todos los colectivos sociales y no a jóvenes, minusválidos o parados de larga duración, como es hasta ahora.
[# Los trabajadores contarían con un contrato indefinido desde el principio, mientras que los empresarios no se enfrentarían con la enorme brecha actualmente existente entre los costes de despido de los contratos indefinidos actuales y los de los contratos temporales. Esta brecha es el principal factor que induce la excesiva rotación laboral y las enormes fluctuaciones de nuestra tasa de paro.
# Al tener indemnizaciones reducidas al principio, este contrato no perjudicaría a los sectores con puestos de trabajo más estacionales y de menor duración, y a la vez generaría una mayor estabilidad laboral a medida que aumentase la duración del empleo.
# Este contrato ayudaría a reducir la grave desigualdad de oportunidades que sufren determinados colectivos, especialmente los jóvenes, las mujeres y los inmigrantes, que son los más afectados por la excesiva rotación laboral.
Fedeablogs]
El primer gran cambio en los contratos temporales existentes como tales, es la elevación de la indemnización a 12 días por año trabajado para todos los contratos temporales, mayor rigidez en los encadenamientos de contratos temporales en las empresas y mayor rigidez para el contrato de obra y servicio con un límite máximo de 2 años, figura por excelencia del contrato temporal, actualmente en 3 años máximos bajo contratos temporales.
Por otra parte, en la reforma laboral se amplian las causas por despido objetivo, sin necesidad de que la autoridad laboral verifique si existe insuficiencia económica. En este caso, se aplicaría una indemnización de 20 días por año trabajado de manera independiente al contrato de trabajo vigente y el FOGASA pagaría 8 días en estos despidos.
Reforma laboral: el pago de la indemnización por despido aplicando el modelo austriaco
El modelo austríaco consiste en que se va aportando la parte correspondiente a la indemnización por despido de forma mensual y se ingresa en una cuenta que dispone la empresa. En el momento en el que el trabajador sea despedido, éste puede disponer de todos los ingresos de dicha cuenta de la misma manera que aquí en España recibe la indemnización por despido.
Si el trabajador no es despedido y se va a otra empresa, éste puede llevarse la cantidad acumulada en la cuenta y de la misma manera la nueva compañía le realizará aportaciones. En caso de que el trabajador se jubile teniendo dinero en la cuenta de indemnizaciones, este dinero complementará la prestación de jubilación.
Aunque todavía no se ha concretado cómo sería este modelo en España, la indemnización dejaría de suponer un sobrecoste para la empresa en un momento puntual para pasar a ser un gasto más en el factor trabajo de la empresa.
Sería como el Fondo de Garantía Salarial (Fogasa), mantenido con cotizaciones sociales, aunque de forma individual. También sería un sistema parecido a las aportaciones voluntarias a fondos de pensiones privados que hacen las empresas.
Es una idea que se puede materializar de varias formas y que podría suponer, combinada con una nueva regulación en materia de contratos e indemnizaciones, un sistema menos gravoso para las empresas al ir prorrateando el gasto y sería también una manera de relativizar el debate sobre los días de indemnización por despido
El modelo sería bueno, las empresas solucionaría la carga económica que supone el desembolso de la indemnización y se podría solucionar, de paso, la controversia sobre si veinte, treinta y tres o cuarenta y cinco días de indemnización por año trabajado ya que el prorrateo de la aportación de la indemnización, diluye la trascendencia de decidirse por uno u otro periodo para realizar el cálculo. El trabajador se aseguraría el cobro de la indemnización y se evitaría, como está pasando con mayor frecuencia ultimamente, recurir al Fogasa y la merma correspondiente en la cantidad recibida.
Pymes y Autónomos
Negociación
Otro de los grandes ejes de actuación es la modificación de las condiciones de los convenios colectivos impuestos en la negociación colectiva. Esto, aunque es una gran ventaja, en situación de crisis es muy negativo para todas las empresas.
El mercado laboral tiene un problema muy grave, ya que los contratos son muy rígidos especialmente en las grandes empresas y no se pueden adaptar a las necesidades de producción y es lo que ha provocado una gran parte de los despidos actuales.
Cuando una crisis se pone de manifiesto, lo primero en que se nota, es una reducción del consumo y por tanto de la actividad. Con esta reducción de actividad, las empresas se ven obligadas a reducir plantilla para adaptarse a ese nuevo panorama y como no pueden entrar en la negociación colectiva (salvo convenios propios) no les queda otra que ERE o despido puro y duro. Es lógico, ya que Menos consumo -> Más stock -> Menos necesidad de producción -> Sobran trabajadores.
Un ejemplo brutal lo hemos tenido con los ERE. ¿Por qué en Alemania con la misma caída de consumo no ha realizado tantos ERE? Eso es lo que quiere importar el gobierno, el conocido como "modelo alemán".
El modelo alemán, busca disminuir los expedientes de regulación de empleo y recurrir a los despidos por causas objetivas cuando ya no quede más remedio. Para lograrlo, se realizan reducciones de jornada y bolsas de horas, adaptables en función de las necesidades.
Durante ese periodo, de reducción de jornada, el estado paga parte de las nóminas, pero no se generan despdidos (siguen existiendo cotizantes, sigue existiendo consumo y cuesta menos volver a la actividad). Estas horas de reducción de jornada, se complementarían con procesos de formación laboral para los trabajadores afectados, mejorando su cualificación y aptitud teórica y práctica para cualquier trabajo, con lo que hay un reciclaje y una formación constante.
En España eso no existe, salvo en las empresas con convenios propios. En el resto, como no había forma de adaptarse a la nueva situación -> ERE -> Despido -> Aumento de parados -> Menos cotizantes -> Reducción superávit Seguridad Social, etc...
En el caso de discrepancia entre trabajadores y empresa, se recurrirá a una figura arbitral que fijará las nuevas condiciones en el marco laboral en el plazo de un mes y estas condiciones serán de obligado cumplimiento por ambas partes.
Otros puntos
- Las empresas de trabajo temporal y las empresas de selección pasarían a actuar como agencias colaboradoras de los Servicios Públicos de Empleo. Actualmente la norma sobre ETTs es sumamente rígida y la futura reforma prevé una mesa paralela de negociación sobre esta figura empresarial.
- La reforma laboral prevé una remodelación completa y supresión de la mayoría de las bonificaciones a la contratación. Actualmente la amalgama de contratos bonificados y supuestos de contratación con bonificaciones es inmensa.
- Actualmente el contrato de formación tiene el límite de edad de 21 años. En la reforma laboral que se plantea, el límite de edad se amplia a los 24 años para los contratos de formación. Este contrato tiene un límite salarial del SMI, el 75% para el primer año y el 100% para el 2º. Actualmente el salario mínimo interprofesional está fijado en 633,20 euros mensuales.
Conclusiones
Según los economistas, es una reforma laboral buena, pero son los mismos economistas que no sabían nada de la crisis. En principio tiene cosas buenas, pero también otras malas, pero que con retoques se podría lograr un modelo óptimo, favorable a todos los trabajadores, sin necesidad de recortar derechos.
En este punto es donde entra la negociación colectiva de sindicatos y partidos políticos, ya que aunque sea aprobado por decreto, requiere negociación en el Congreso y el Gobierno está en minoría.
El problema es el inmovilismo de todos los grupos y los sindicatos a escuchar la palabra "reforma" y a proponer propuestas coherentes. Propuestas que no existen o si existen, son demasiado ilusionistas e imposibles de cumplir.
Por ejemplo, ¿qué opinan los partidos de la izquierda?
IU, ICV y el Bloque Nacionalista Galego se presentaron ayer como las únicas formaciones que de entrada adelantan su rechazo a la reforma laboral planteada por el Gobierno. El portavoz de IU, Gaspar Llamazares, denunció que el plan del Ejecutivo no solucionará los problemas económicos de los españoles ni reducirá la elevada tasa de paro.
Público
¿No sería mejor negociar, en lugar de negarse a todo?
Puede ser mala o buena, pero lo lógico en unos partidos que están en el Congreso y que se declaran de izquierdas, sería buscar y proponer medidas que no estén en el documento. Negociar creo que se llama.
Luego se quejan de que se negocia con PNV, CiU o CC. Normal, teniendo en cuenta que están en minoría y que si quieren sacar algo adelante, tienen que negociarlo con quien sea. Mejor negociarlo con los grupos de izquierda que con los que supuestamente son de la derecha.
Hasta ERC ha dicho que valoran el documento y que están dispuestos a negociarla.
Más optimista fue ERC. Su secretario general, Joan Ridao, afirmó que la propuesta es "un punto de partida estimable" y no supone "una reforma rupturista". Los republicanos sólo apoyarán la reforma si no recorta derechos.
Según explicó Ridao, el objetivo de la reforma laboral ha de ser "ampliar la entrada en el mercado de Trabajo sin tocar los derechos de los trabajadores, ni las indemnizaciones ni las causas de despido".
Estar con un no a todo, no es hacer política. Es seguirle el juego al PP.
- Las medidas incluidas en la reforma laboral (PDf)
- Así es la reforma laboral que prepara el Gobierno - Versión resumida
- Las empresas con seis meses de pérdidas podrán despedir con 20 días de indemnización
- Reforma laboral: guía para entender los cambios en el mercado laboral
- Por una verdadera reforma laboral: Promotores del Manifiesto de los 100
- Reforma del mercado laboral: el modelo danés
- Reforma del mercado laboral: el modelo de EEUU
- Reforma laboral: se acabó la indemnización por despido de 45 días por año
- Apuntes antes de la reforma laboral
- ¡Viva Toxo!: La reforma laboral, sin embargo, se mueve
- Reforma laboral: el pago de la indemnización por despido aplicando el modelo austriaco
- ¿Qué se pretende con la reforma laboral?
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